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专业要求:

学历要求:大专及以上

工作经验:1年以上

薪资待遇:7000-10000 月薪

招聘人数:3

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2023-08-10

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 山东-青岛市

1、熟悉电力设计基本规范,能独立完成35kV及以下的配电,业扩以及小区配套设计。
2、负责设计过程中的内、外部协调和技术交流,完善项目后期服务 。
3、主要负责配电的电气一次设计;能做简单的电气二次图纸设计及概预算工作。
4、具有良好的沟通协调能力, 较强的创新能力和分析能力。

要求:2年以上配电设计工作经验;能独立完成配电一次及简单的二次设计;熟练应用AutoCAD制图软件;能做简单的概预算; 工作认真负责,可适应出差。

工作地点:青岛黄岛

福利待遇:
1、公司具有完善的薪酬体系及晋升体制,有广阔的发展空间;
2、员工入职即缴纳五险一金;差旅补贴、通讯补贴及各节假日福利等;
3、工作时间:8:30-12:00、13:00-17:00,双休,法定节假日。

山东乐途电力科技有限公司是一家以送、变电设计为主营业务的电力工程服务企业,目前公司已取得电力行业(送、变电工程)丙级设计资质,同时还通过了ISO9001质量管理体系认证,ISO14001环境管理体系认证及OHSAS18001职业健康管理体系认证。

公司视质量为生命,以服务为基础,力求为合作伙伴提供更具有价值的设计服务,以帮助合作伙伴降低成本,提高效率。公司现配置变电、线路、土建、配网等多个专业,拥有资深设计工程师二十余名,已完成各类电力工程设计项目近百项,涵盖农配网工程、小区配套工程、业扩工程、送变电工程等多个专业领域,积累了丰富的设计经验。同时,公司还不断创新,勇于变革,紧跟时代与技术发展的步伐,在电动汽车充电服务、新能源发电、综合能源利用服务等多个前沿领域积极探索布局,与知名服务供应商合作,积累经验,储备技术与人才,为合作伙伴提供更为全面的解决方案。

公司在追求电力设计服务与质量提升的同时,还致力于打造一支高素质、专业化的设计团队,为员工提供多元化的发展平台,助力员工激发潜能,实现自我价值。

未来,公司将继续秉承服务与质量为本,责任与价值并重的经营理念,努力打造电力设计服务优质品牌,真正把工程设计为“安全可靠、技术先进、资源节约、环境友好的优质工程”。 

附:组织机构框图

                        

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更新时间:2024-04-24

科锐同源电力设计

工作地区: 青岛市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-5 年薪资待遇:面议招聘人数: 10

公司性质:股份公司公司规模:1 - 49人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位职责:负责10kV及以下配电网工程设计,包括10kV线路,配电台区等工程的可研、初设、施工图、竣工图设计。负责设计过程中的内、外部协调,完善项目后期服务参加设计交底,配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施等。
任职要求:1、至少三年以上电力配网设计经验,能独立完成10KV及以下电压等级的用户变,小区变的施工图设计工作;有一定的现场勘测能力;
2. 熟练掌握10KV配电设计规程、流程及要求; [详情]

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